뉴트리원 탑 브로맨스, 피플부스터팀 
안녕하세요, 자기소개 간단히 부탁드릴게요! 스미스 안녕하십니까!!!!! 블루 셔츠의 주인공 피플부스터팀 스미스 입니다.뉴트리원 피플부스터팀 수장을 2년 3개월째 잘리지 않고(?) 맡고 있는 아름다운 남자(?) 스미스 입니다. 'of the 임직원', 'for the 임직원', 'by the 임직원'을 가슴 속에만(?) 품고 살아가는 인사쟁이 입니다.
톰 뉴트리원 5년 차 톰입니다. 일을 효율적으로, 실수 없이 끝마치려고 노력하지만 때때로 스트레스로 다가와 현실과 타협한 일잘러(?)를 꿈꾸며 뉴트리원 라이프를 즐기고 있습니다! 달리 뉴트리원에서 채용, 조직문화, 교육을 담당하고 있는 달리 입니다. 여러 업무 중 특별히 관심 있는 영역은 조직문화입니다. 늘 임직원이 마음 편히 즐겁게 일할 수 있는 조직문화를 만들기 위해 고민하고 있습니다. 다니엘 안녕하세요 피플부스터팀에서 총무(GA)를 담당하고 있는 다니엘입니다
평소 로봇같이 무뚝뚝해보인다는 이야기를 듣지만 무서운 사람은 아니니 편하게 다가와 주시면 감사하겠습니다 뉴트리원 오기 전엔 어떤 일을 해오셨고, 어떤 이유로 뉴트리원에 오시게 되셨는지 궁금해요. 스미스 뉴트리원에 합류하기 전에 저는 제조업, 유통업, 정보통신업, IT 등의 업종에서 인사/총무 업무 전반을 담당하였습니다. 마지막 회사인 IT 회사에서 4년 정도를 근무하던 도중 매너리즘에 빠져 부정적인 생각이 팽배하던 그 어느 날! ( 긴장감 고조 BGM). '뉴트리원' 의 채용 공고를 보고 새로운 도전을 할 수 있을 것 같다는 생각이 들어 지원하게 되었습니다.
면접을 봤던 날, 합격 전화를 받았던 날 모두 아직도 잊을 수 없는 기억입니다. 합격 통보를 받은 다음 날 본부장님과 주고받았던 문자 메시지는 아직도 제 핸드폰에 저장되어 있습니다우선 성장하는 산업군에 초고속으로 성장하고 있는 회사이기에 다양한 업무 기회가 있을 것이라 기대하였습니다. 또한 무엇보다 스스로 변화가 필요한 시기였기에 망설임 없이 입사를 결정하게 되었습니다. 그렇게 뉴트리원 라이프가 시작 되었습니다
톰 뉴트리원 입사 전에는 외식 & 웨딩 브랜드를 운영하는 기업의 구매/총무 업무를 담당했어요. 상사의 히스테리(?)와 사내 분위기가 맞지 않아 힘겨운 나날을 보내다 이직을 결심했습니다! 그 때 당시 뉴트리원 채용 포지션이 구매/인사/총무라는 멀티플레이어(?)를 채용 중이었기 때문에 지원하게 되었어요. 경력도 살리면서 관심 있던 인사업무를 접할 수 있는 기회라 놓치고 싶지 않았습니다! 달리 평소에도 호기심이 굉장히 많아서 내게 맞는 일을 찾기 위해 정말 다양한 분야의 업무를 경험했습니다. 학부 시절 스타트업 대표부터 시작하여 심리검사 연구원, HR 컨설턴트, 경영지원/총무, 마케팅, 상담센터 행정실장까지 여러 업무를 경험하며 늘 사이드 업무로만 해왔던 조직문화 업무를 메인으로 할 수 있는 채용공고를 보고 지원한 결과, 뉴트리원으로 오게 됐습니다. 다니엘 뉴트리원 입사 전에는 제약회사, 광고대행사에서 인사/총무 포지션으로 근무했었습니다. 사실 건강기능식품 관련해서는 지식도 많이 없었고 잘 몰랐는데.. 시기가 좋게 뉴트리원을 접하게 되었고 새로운 도전을 할 수 있는 회사라고 생각하여 지원해 오게 됐습니다. 뉴트리원에서 피플부스터팀은 어떤 일을 하나요?스미스 뉴트리원에서의 피플부스터팀은 회사의 인사/총무 업무 전반을 담당하고 있습니다. 저도 처음엔 팀 이름이 낯설긴 했지만, 이제는 우리 팀이 나아가야 할 방향성이 잘 반영된 팀 이름이라고 생각됩니다
피플부스터팀은 참 다양하게 넓은 분야의 많은 일들을 하고 있지만 심플하게 정의한다면 다음과 같습니다. '뉴트리원에 입사를 지원한 순간부터 회사를 떠나는 그날까지’ 입사부터 퇴사까지 일어나는 참 많은 일들을 피플부스터팀에서 함께 하고 있습니다. 뉴트리원에 대한 첫인상부터 아름다운 마무리까지 함께 하는 여정에서 임직원분들께 좋은 경험과 기회를 만들어 드리고, 성장을 부스팅 하는 일들을 하고 있습니다.톰 피플부스터팀의 궁극적 목표는 '직원이 행복하게 일하고, 좋은 성과를 낼 수 있게 하는 것'이라고 생각해요. 업무 환경에서부터 일하는 방법, 공정한 보상, 조직 문화, 즐거운 이벤트를 만들어 나가기 위해 노력하고 있습니다.다니엘 저희는 시너지본부 내 피플부스터팀으로 회사의 인사/총무/조직문화 등의 업무를 기본으로 좋은 문화와 직원들이 더 나은 환경에서 근무할 수 있도록 적극적으로 노력하고 있습니다!
진짜 바텐더 아니고요. 피플부스터팀 톰입니다만
각자 하시는 일을 조금 더 설명해 주세요 !스미스 팀장인 제가 한 분씩 소개해 볼게요.
저는 피플부스터팀에서 인사/총무 전반적인 기획과 운영을 총괄하고 있습니다.
말은 뭔가 대단한 일을 하는 것 같지만 사실은 수위 아저씨입니다톰은 현재 평가/보상, 급여 관리, 총무 일부 분야를 맡고 있습니다.
피플부스터팀에서 가장 오래 근무하신 만큼 뉴트리원에 대한 모든 것들을 잘 알고 계시고 꼼꼼하고 세심한 업무 스타일로 실수가 적고 어떤 일이든 맡길 수 있는 소위 만능캐(만능 캐릭터)입니다.
친해지기 전엔 무심해 보이고 시크해 보이지만 친해지면 세상 재밌는 반전 매력 캐릭터 입니다
달리는 현재 조직문화, 채용, 교육, 총무 일부 분야를 맡고 있습니다.
달리가 입사한 후 회사에 많은 변화가 이루어 지고 있습니다. 늘 임직원과 조직문화 관련 모든 업무에 '찐심인 분’ 입니다. 특유의 부드러움을 토대로 기획 업무에 아주 능하신 분이죠. 뉴트리원이 건강하고 재미있는 조직 문화를 갖출 수 있도록 지금도 많은 고민과 공부를 끊임없이 하고 계신 분 입니다.
다니엘은 가장 마지막에 합류한 피플부스터팀의 신성(라이징 스타~ 밤하늘의 퍼얼) 입니다.
다니엘은 회사의 모든 살림살이를 책임지는 총무 전반적인 업무를 담당하고 있습니다.
팀에 합류한 지 얼마 되지 않으셨지만, 그 누구보다 빠른 적응력으로 벌써 많은 개선 활동을 통해 눈부신 활약을 펼치고 있습니다. 교과서에서 갓 튀어나온 듯한 선량한 시민의 마스크(?)를 빌미로 임직원분들께 천천히 다가가고 있고, 다양한 경험과 노하우를 바탕으로 앞으로 피플부스터팀에서 눈부신 활약이 기대되는 분입니다.
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다니엘은 회사의 모든 살림살이를 책임지는 총무 전반적인 업무를 담당하고 있습니다.
팀에 합류한 지 얼마 되지 않으셨지만, 그 누구보다 빠른 적응력으로 벌써 많은 개선 활동을 통해 눈부신 활약을 펼치고 있습니다. 교과서에서 갓 튀어나온 듯한 선량한 시민의 마스크(?)를 빌미로 임직원분들께 천천히 다가가고 있고, 다양한 경험과 노하우를 바탕으로 앞으로 피플부스터팀에서 눈부신 활약이 기대되는 분입니다.
뉴트리원 온보딩 프로그램 만족도 1위, 월간뉴비
피플부스터팀의 일하는 방식 혹은 독특한 문화가 있다면 소개해 주세요.스미스 피플부스터팀은 각자 고유의 업무 영역이 있지만 팀에서 TF로 협업하는 일들이 상당히 많습니다. 이는 어떤 일이든 팀에서 벌어지는 모든 일들에 대해 관심을 가지고 적극적으로 참여하는 팀 워크를 기본 바탕으로 하고 있지요. 각자 고유의 영역에서 다양한 업무를 수행하다가 팀의 공통 일에는 다 같이 모여 고민하여 재미있는(?) 결과를 만들어 갑니다. 또한 업무 특성상 사내에 다양한 단발성의 이슈들을 해결해야 하는 일이 많은데 그 어떤 궂은 일이더라도 서로 나서서 해결해 나가는 아름다운 문화가 있습니다.. (감동.. 찡... ) 톰 오전마다 약 20분 내외로 스크럼을 하고 있어요. 당일 본인의 업무를 간단히 브리핑하고 의견을 나누며 빠른 의사결정이 필요할 경우엔 현장에서 의사 결정하죠. 현재 팀원이 하는 일을 알 수 있고 업무 시야를 넓힐 수 있는 게 장점인 것 같습니다. 또한, 상호 존중이 기본으로 깔려있어서 내 의견을 자유롭게 제시할 수 있고 경청해 줍니다. 물론 반대 의견도 수용할 수 있는 폭넓은 마인드는 덤입니다.달리 저희 팀 업무 태도나 마인드 셋에 대해 소개해 드릴게요. 뉴트리원의 피플부스터팀은 타회사 인사팀과 비교하면 특히 직원을 대하는 마인드 셋(관점)이 다릅니다. 돌아보면 입사하고 가장 마음에 들었던 부분이 이 부분이었던 것 같습니다. 정말 임직원 한 명, 한 명 소중하게 생각하고 어떻게 하면 부스팅(동기화)이 끊이지 않고 이어지도록 효율적인 업무 환경 구축 및 집중해서 근무할 수 있는 것에 무엇보다 진심입니다. 팀장님을 포함해 전체 팀원들이 늘 직원들 고민을 정말 많이 합니다. 즉 업무적으로 일할 맛 나는 문화가 되기 위해 인사, 총무, 전산 등 전방위에서 다양한 업무를 서포트하고 있습니다.다니엘 저희 팀은 매일 아침 업무 시작 전 간단하게 스크럼을 해요, 각자 오늘 해야 할 일이나 이슈 사항 등을 공유하고 피드백을 주고받는 시간인데, 업무들을 놓치지 않고 꼼꼼하게 체크해 볼 수 있고 혼자 해결하기 힘든 부분들은 함께 의논할 수 있어서 정말 좋아요! 뉴트리원에서 일하며 가장 만족스러운 부분은 무엇인가요?스미스 음.. 저는 뉴트리원에 합류한 이후에 인사/총무 전반적인 부분에서 정말 많은 시도를 해보고 있다는 것이 가장 만족스러운 부분이 아닐까 싶습니다. 때로는 엉뚱하기도 했고 가끔은 이래도 되나 싶었던 많은 도전에 대한 기회를 얻게 된 부분은 어느 회사에서도 쉽지 않은 경험이라고 생각합니다. (물론 다 성공한 건 아니구요..하하) 부서마다 특성이 있을 수는 있지만 피플부스터팀에서는 하고자 하는 의지와 목적만 분명하다면 할 수 있는 일들이 정말 많습니다.톰 운 좋게 회사의 폭풍 성장(?) 시기에 입사하여 여러 가지 일을 해볼 수 있었어요. 사내 행사부터 새로운 복지제도 도입, 깜짝 이벤트 등 회사의 전폭적인 지원이 있기에 가능했던 것 같습니다! 또, 저희 팀 한 명 한 명이 모난 점 없이 장점을 살려주고 단점을 보완해 주는 ‘피플부스터 시너지’도 큰 힘이 되고 있습니다.달리 무엇보다 건강기능식품 기업인 만큼 자사 제품 할인을 들 수 있을 것 같아요. 가족뿐만 아니라 주변 분들께 자사 제품 선물했을 때 기뻐하시는 모습을 보면 보람과 자부심을 느낍니다. 또한 최근 시작한 사내 운동 프로그램에 대해 무척 만족하고 있어요. 처음엔 교육 모니터링 차원에서 참여하였지만, 지금은 주기적으로 운동을 하고 있습니다. 퇴근하고 운동 장소로 가는 과정에서 귀찮기도 하고 안 가곤 했는데. 회사에서 하고, 또 운동비도 회사에서 부담해 주셔서 너무너무 만족하며 운동하고 있습니다. 왕왕 함께 운동하시는 분들과 “이 프로그램 때문에 애사심이 더 늘어나는 것 같고 너무 좋은데, 왜 이렇게 신청을 안 하시지?”라는 얘기를 정말 많이 합니다. 혹시 운동을 단 한 번이라도 고민하셨다면, 저를 믿고 딱 두 번만 꼭 참석해 보시길 바랍니다. 자세 교정 및 이완 스트레칭뿐만 아니라 몸을 움직이니 감정적으로도 리프레시가 되어 무척 좋습니다!다니엘 이전 직장에 있을 때부터 가장 부러워했던 스낵바와 아이스크림까지 제공해 주는 게 너무 좋은 것 같아요!! 많은 분이 인지하시진 못하시겠지만 사실 운영 비용이 정말 만만치 않거든요..!!
맛있는 스낵이 월요일, 수요일 채워집니다
피플부스터팀에서 잘하고 있다고 생각하는 것이 있다면 무엇일까요?스미스 음.. 매우 어려운 질문이네요.. 함께 하고 계신 임직원분들이 판단해 주실 영역이라 답변하기가 쉽지 않네요. 부끄럽지만 한두 가지 꼽자면 피플부스터팀 구성원 모두가 임직원분들이 필요한 부분이나 요청 사항을 최대한 빠르게 해결해 드리고자 하는 마음가짐을 가지고 있고, 임직원을 대할 때 절대 사무적으로 대응하려 하지 않는다는 부분이 아닐까 싶습니다. 뉴트리원을 떠나시는 분 중에 뉴트리원 피플부스터팀은 정말 최고였다고, 그 어디에서도 본 적이 없었던 인사팀이었다고 말해 주시는 분들을 보면 가슴이 매우 뜨거워집니다톰 궂은일을 꺼리지 않고 서로 먼저 나서서 해요. 팀장이신 스미스의 평소 태도 또한 마찬가지여서 많이 본받고 있습니다. 그리고 타 부서나 직원의 요청이 있을 때 먼저 처리해 주려고 노력하고 있습니다!달리 우리 팀에서 잘하고 있는 것은 직원들과 가까이 지내고 늘 스스럼없이 다가와 얘기할 수 있는 문턱이 굉장히 낮다는 점인 것 같아요. 많은 분이 편하게 커피챗 신청해 주시는 모습 볼 때, 잘하고 있지 않나? 하는 생각이 듭니다.다니엘 저희 팀 업무 특성상 직원들과의 교류가 많은 만큼 관계가 정말 중요하다고 생각하는데, 누구 하나 빠짐없이 타 부서분들과의 관계가 정말 좋은 것 같아요 ! 저는 이제 막 한 달 차 뉴비다 보니 아직은 어색하지만 조금씩 노력하고 있습니다!
궂은 일을 두려워하지 않는.. 피플부스터팀
피플부스터팀에는 어떤 사람이 어울릴까요?스미스 피플부스터팀은 임직원과 함께 호흡하고 합을 맞춰나가는 과정들이 많다 보니 기본적으로 사람에 대한 긍정적인 태도가 가장 중요하다고 생각합니다. 대립보다는 협의, 고집보다는 겸손, 무심함보다는 살가움 등을 가진 분들이 어울릴 것으로 생각이 듭니다. 추가적으로 잘 웃으시고 스트레스를 빨리 잊어버리시는 분이면, 완벽 그 잡채톰 수동적 보다는 능동적, 부정적 보다는 긍정적, 배타적 보다는 이타적인 사람이면 됩니다!달리 부서 특성상 사람을 만나는 부서다 보니, 우선 경청을 잘할 수 있는 커뮤니케이션 능력이 가장 중요한 것 같습니다. 또한 임직원에 대한 관심과 애정이 있으신 분이어야 업무하시기가 조금 더 수월하실 것 같아요. 타회사 인사팀처럼 군림하려고 하려는 태도 보다는 늘 낮은 자리에서 듣고, 돕는 헬퍼로써의 역량과 마인드 셋을 갖고 계신 분이 적합한 분이라는 생각이 듭니다.다니엘 여러 사람과 부딪히는 일이 많은 만큼 어떠한 일이라도 유연하게 대처해주실 수 있는 분이 어울릴 것 같아요!
특명! 나스를 고쳐라
앞으로 피플부스터팀의 목표는 무엇인가요?스미스 하루 중 가장 오랜 시간을 함께하는 동료들이 왁자지껄 웃으면서 재미있게 일할 수 있는 회사 분위기를 만드는 일에 앞장서고 싶습니다. 회사 생활이라는 것이 스트레스가 없을 수는 없겠지만 그래도 함께 하는 시간 동안 서로 한 번씩 주고받는 농담이나 안부, 스몰토크로 웃을 수도, 위안받을 수 있는 그런 사람 냄새나는 뉴트리원이 될 수 있도록. 입사부터 함께 했던 피플부스터팀이 아름다운 마무리까지 사람 냄새를 폴폴 느낄 수 있는 조직을 만들고 싶습니다. 앞에서 말씀드렸듯 톰, 달리, 다니엘이 만들 예정 입니다 톰 임직원 모두 불편한 점 없이 본인의 능력을 100% 발휘할 수 있도록 하는 것입니다. 예를 들어, 뉴트리원만의 뚜렷한 조직문화 만들기, 공정한 평가와 알맞은 보상하기, 일 잘할 수 있는 환경 구축하기, 즐거운 이벤트 기획하기 등 직원 한 명 한 명의 뉴트리원 라이프를 돌보는 것이라고 할까요?달리 팀의 목표보다는 개인적 목표는 조직문화의 어느 특정 분야에서라도 조직문화계의 탑티어, 우아한 형제들보다 한 발짝 더 내딛는 것이 저의 목표입니다. 200명 규모에서 분명 더 잘할 수 있는 것들을 발견해 끊임없이 시도하고 더욱 강화해서 우아한형제들만큼 좋은 조직문화로 회사가 외부에 알려지게 하는 것이 저의 목표입니다.다니엘 임직원분들이 거쳐왔던 회사의 지원 부서보다 뉴트리원에 피플부스터팀이 최고다!! 라고 생각하실 수 있도록 하는 것이 목표예요. 더 나아가서는 퇴사하신 분들도 뉴트리원 피플부스터팀이 좋았지..(?) 라고 생각하실 수 있도록 이요
혹시 피플부스터팀에 입사를 희망하는 분이나 관심 있으신 분들께 꼭 알리고 싶은 말이나 팁이 있다면 .. ??스미스 음.. 딱히 잘하는 분야는 없지만 팀에서 하고자 하는 도전을 믿고 지지하고 도울 수 있는 스미스가 있습니다. 또 꼼꼼하고 차분하게 어떤 일이든 맡으면 처리해 내는 듬직하고 스마트한 톰이 있구요. 본인의 업무 분야와 임직원에게 진심을 가진 다정하고 사근사근한 기획가 달리가 있습니다. 늘 한결같이 곱디고운 텐션으로 임직원들의 어떤 요청도 빠르게 처리해 내고 한 가지 일에서 다섯 가지의 개선 포인트를 찾아내는 신성 다니엘이 있는 피플부스터팀입니다. 함께 하면 분명 재미있는 일이 많을 거예요. 완벽과 완성을 추구하는 것이 아닌 비어 있음을 채워나가는 피플부스터팀에서 같이 신명 나게 일해보시지요톰 잘하고 싶은 욕심과 열린 사고, 타인을 존중하는 태도만 챙겨오세요! 부족한 부분은 저희 팀에서 채워드릴게요. 저희와 함께한다면 한층 더 성장할 수 있다고 믿어 의심치 않거든요!달리 적극적으로 배우거나 성취하거나 스스로 좀 더 업무 역량을 확장해보고 싶은 분들께는 무척 좋은 기회가 될 수 있다고 생각합니다. 하던 일만 루틴적으로 하려는 태도는 우리 부서에 조금 어울리지 않는 것 같아요. 늘 새로운 도전에 주저하지 않는 분이 아마 적합한 분이지 않을까 하는 생각이 듭니다.다니엘 이기적이고 개인적인 성향보다는 배려심이 깊고 공동체 의식을 가지고 계신 분이라면 저희 팀과 잘 어울릴 것 같아요!